Field Service Mitarbeiter/in Qualitätsbeauftragte/r im Außendienst

150 150 Ayten Özbek
  • Vollzeit
  • Wuppertal
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Im Auftrag eines renommierten Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte Unterstützung.

Ihre Aufgaben:

  • Lösungsorientierte Qualitäts- und Reklamationsmanagement im Außendienst Deutschland, Österreich und der Schweiz
  • Durchführung von Qualitätsprüfungen und Begutachtungen unterschiedlicher Lademittel
  • Physisiche Begleitung und Prüfung von Anlieferungen und Abholungen
  • Sicherstellung der Ladungsträger Bestände sowie Einhaltung und Weiterentwicklung der Ladungsträger Qualitäten
  • Eigenständige Planung von wirtschaftlichen Reisen mit Erstellung aussagekräftiger Berichte
  • Ausbau des bestehenden Netzwerkes von geeigneten Spots, Depots und Dienstleistern mit anschliessender Betreuung und Entwicklung

Ihr Profil:

  • Beruferfahrung mit Fachkenntnissen rund um standardisierter Ladungsträger
  • Hohe Reisebereitschaft mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
  • Positives Erscheinungsbild mit exzellenten kommunikativen Fähigkeiten auf verschiedenen Gesprächsebenen

Unser Angebot:

  • Leistungsbezogenes Vergütungspaket sowie Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
  • Sichere Anstellung mit langfristigen Perspektiven und herausfordernden Tätigkeiten



alternativ:

Bewerbung per E-Mail

Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an
aoezbek@dzingel-personaldienst.de

Ganz wichtig: Senden Sie Ihre Unterlagen NICHT im ZIP-Format. Aufgrund der aktuellen Gefährdungen durch ZIP-Viren öffnen wir keine Mails mit ZIP-Anhang! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen nur im PDF- oder JPG-Format!

Bewerben per Webmail: Gmail / AOL / Yahoo / Outlook


Auf dem Postweg

Wenn Sie nicht die Möglichkeit der Online-Bewerbung nutzen möchten und auch nicht per E-Mail Unterlagen versenden wollen, dann können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch auf dem Postweg schicken. Die Anschrift lautet:

Dzingel Personaldienst e.K.
Kronprinzenstr. 5-7
45128 Essen

Bei einer postalischen Bewerbung legen Sie bitte einen frankierten und an sich selbst adressierten DIN A4-Rückumschlag bei, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen zurückerhalten möchten. Die Verwendung von Bewerbungsmappen ist nicht nötig, es reicht, wenn Sie Ihre Unterlagen geheftet bei uns einreichen.

Wir prüfen jede Bewerbung sehr sorgfältig. Dennoch können wir aufgrund der Vielzahl der bei uns eingehenden Bewerbungen eine persönliche Absage nicht immer gewährleisten. Sollten Sie ausnahmsweise innerhalb von 20 Tagen von uns keine Rückmeldung erhalten, gehen Sie bitte davon aus, dass wir Ihre Bewerbung leider nicht weiter berücksichtigen konnten. Ihre Unterlagen werden von uns dann aus Datenschutzgründen vernichtet.

Wir bitten um Ihr Verständnis!

Sie erreichen Ihren Ansprechpartner unter 0201 74768 0 von montags bis donnerstags bis 18 Uhr, freitags bis 17 Uhr.


Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an aoezbek@dzingel-personaldienst.de