Koordina­tor/in QS Automotive

150 150 Sascha Renner
  • Vollzeit
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Wir sind ein werteorientierter Personaldienstleister und übernehmen überdurchschnittliche Verantwortung für unsere Mitarbeiter und Kunden. Seit vielen Jahren besetzen wir erfolgreich für unsere Auftraggeber aus Handwerk, Mittelstand und der Industrie – Stellen mit qualifizierten Kandidaten. Heute möchten wir Sie ansprechen – wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als:

Koordinator QS Automotive

für die Abteilung Qualitätssicherung. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist eine Übernahme durch den Kundenbetrieb vorgesehen.

Sie kennen die QS und haben einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, bei dem Sie Ihre Kenntnisse unter Beweis stellen können.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung von Bemusterungen
  • Anlegen von Prüfplänen in Babtec und Teilnahme an FMEA
  • FMEA nach VDA mit Babtec Q R6 transparent umsetzen und Pflege der Daten
  • Erstellung und Bearbeitung von 8D-Reports
  • Koordination der Qualitätsaktivitäten bei den strategischen Partnern
  • Durchführung interner Audits
  • Abstimmung der Qualität mit Kunden und Lieferanten
  • Bewertung der Lieferqualität
  • Beurteilung der Oberflächenqualität (Eloxal, Pulverbeschichtung)

Ihre Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Werkzeugmechaniker/in oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse in 2-D u. 3-D Messverfahren
  • Fachausbildung im Qualitätsmanagement mit Abschluss
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung

Wir bieten Ihnen

  • ein sicheres, übertarifliches Einkommen (BZA/DGB-Tarifvertrag)
  • gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
  • ein Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes
  • langfristige Einsätze
  • einen geregelten Urlaubsanspruch
  • Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
  • Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
  • persönliche Betreuung und Beratung u.v.m.

Sonstige Details zur Stelle

Wir suchen exklusiv für unseren Kunden Fachkräfte für eine spätere Übernahme im Kundenbetrieb. Sie werden umfassend eingearbeitet und weitergebildet. Der Arbeitsort ist verkehrsgünstig gelegen und kann sowohl mit eigenem KFZ und öffentlichen Verkehrsmitteln hervorragend erreicht werden.

Sie möchten sich auf diese Stelle bei uns bewerben? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse zu Schul-, Aus- und Weiterbildung).

Alternativ freut sich Ihr persönlicher Ansprechpartner, Herr Boris Dzingel, auch vorab über Ihren Anruf unter der Tel. 0201 747 68 17.




alternativ:

Bewerbung per E-Mail

Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an
bdzingel@dzingel-personaldienst.de

Ganz wichtig: Senden Sie Ihre Unterlagen NICHT im ZIP-Format. Aufgrund der aktuellen Gefährdungen durch ZIP-Viren öffnen wir keine Mails mit ZIP-Anhang! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen nur im PDF- oder JPG-Format!

Bewerben per Webmail: Gmail / AOL / Yahoo / Outlook


Auf dem Postweg

Wenn Sie nicht die Möglichkeit der Online-Bewerbung nutzen möchten und auch nicht per E-Mail Unterlagen versenden wollen, dann können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch auf dem Postweg schicken. Die Anschrift lautet:

Dzingel Personaldienst e.K.
Kronprinzenstr. 5-7
45128 Essen

Bei einer postalischen Bewerbung legen Sie bitte einen frankierten und an sich selbst adressierten DIN A4-Rückumschlag bei, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen zurückerhalten möchten. Die Verwendung von Bewerbungsmappen ist nicht nötig, es reicht, wenn Sie Ihre Unterlagen geheftet bei uns einreichen.

Wir prüfen jede Bewerbung sehr sorgfältig. Dennoch können wir aufgrund der Vielzahl der bei uns eingehenden Bewerbungen eine persönliche Absage nicht immer gewährleisten. Sollten Sie ausnahmsweise innerhalb von 20 Tagen von uns keine Rückmeldung erhalten, gehen Sie bitte davon aus, dass wir Ihre Bewerbung leider nicht weiter berücksichtigen konnten. Ihre Unterlagen werden von uns dann aus Datenschutzgründen vernichtet.

Wir bitten um Ihr Verständnis!

Sie erreichen Ihren Ansprechpartner unter 0201 74768 0 von montags bis donnerstags bis 18 Uhr, freitags bis 17 Uhr.


Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bdzingel@dzingel-personaldienst.de