Leitende/r Haustechniker/in für Düsseldorf

  • Vollzeit
  • Düsseldorf
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Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?

Wir suchen für unseren langjährigen Kunden, ein bundesweiter Spezialist im Bereich der Gebäudemanagementdienstleistung, Sie als leitende/r Haustechniker/in.

Es handelt sich um einen dauerhaften Einsatz in einem Objekt mit hoher technischer Ausstattung u.a. BHKW, umfangeiche ELT Technik, Kälteversorgung, zentr. Lüftungsanlagen, Wasseraufbereitung, BMA, ELA sowie Einbruchmeldeanlage.

Eine Einarbeitung in das Objekt ist gewährleistet.

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft des Objektes
  • Unterstützung des Standortmanagements
  • Führung der technischen Mitarbeiter
  • Störungsbeseitigung und Koordination von Nachunternehmern
  • Zusammenarbeit mit allen relevanten Stellen
  • Abwicklung des Berichtswesens
  • Erledigung administrativer Aufgaben
  • Übernahme von Notdiensttätigkeiten (Wöchentlicher Wechsel)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Elektrobereich
  • Vorzugsweise mit Zusatzausbildung in Form eines Technikers oder Meisters
  • Mehrjährige Berufserfahrung  aus dem Bereich Gebäudemanagement
  • Schaltberechtigung 10 kV (Interne Ausbildung möglich, wenn nicht vorhanden)
  • Zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Gute und sichere IT-Kenntnisse (MS-Office)
  • Organisationstalent, Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen:

  • ein sicheres, übertarifliches Einkommen (BZA/DGB-Tarifvertrag)
  • gute Sozialleistungen, inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld
  • ein Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes
  • langfristige Einsätze
  • einen geregelten Urlaubsanspruch
  • Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
  • Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
  • persönliche Betreuung und Beratung u.v.m.

Sonstiges zur Stelle:

Bei entsprechender Eignung ist eine Übernahme durch den Kunden nach 6 Monaten gewünscht.

Bei weiteren Fragen steht Ihnen Herr Sascha Renner Tel. 0201 74 76 814 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.




alternativ:

Bewerbung per E-Mail

Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an
srenner@dzingel-personaldienst.de

Ganz wichtig: Senden Sie Ihre Unterlagen NICHT im ZIP-Format. Aufgrund der aktuellen Gefährdungen durch ZIP-Viren öffnen wir keine Mails mit ZIP-Anhang! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen nur im PDF- oder JPG-Format!

Bewerben per Webmail: Gmail / AOL / Yahoo / Outlook


Auf dem Postweg

Wenn Sie nicht die Möglichkeit der Online-Bewerbung nutzen möchten und auch nicht per E-Mail Unterlagen versenden wollen, dann können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch auf dem Postweg schicken. Die Anschrift lautet:

Dzingel Personaldienst e.K.
Kronprinzenstr. 5-7
45128 Essen

Bei einer postalischen Bewerbung legen Sie bitte einen frankierten und an sich selbst adressierten DIN A4-Rückumschlag bei, wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen zurückerhalten möchten. Die Verwendung von Bewerbungsmappen ist nicht nötig, es reicht, wenn Sie Ihre Unterlagen geheftet bei uns einreichen.

Wir prüfen jede Bewerbung sehr sorgfältig. Dennoch können wir aufgrund der Vielzahl der bei uns eingehenden Bewerbungen eine persönliche Absage nicht immer gewährleisten. Sollten Sie ausnahmsweise innerhalb von 20 Tagen von uns keine Rückmeldung erhalten, gehen Sie bitte davon aus, dass wir Ihre Bewerbung leider nicht weiter berücksichtigen konnten. Ihre Unterlagen werden von uns dann aus Datenschutzgründen vernichtet.

Wir bitten um Ihr Verständnis!

Sie erreichen Ihren Ansprechpartner unter 0201 74768 0 von montags bis donnerstags bis 18 Uhr, freitags bis 17 Uhr.


Um sich für diesen Job zu bewerben, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an srenner@dzingel-personaldienst.de